В понедельник, 24 мая, состоялась Международная онлайн-конференция «Женщины-лидеры цифровой трансформации: образование, бизнес, промышленность». В течение нескольких часов десятки спикеров обсуждали самые актуальные вопросы цифровизации и автоматизации в различных отраслях экономики.
Мероприятие состоялось в рамках реализации проекта «Экспертное сообщество женщин-лидеров цифровой трансформации» команды «Женщины – лидеры в IT» - слушательниц образовательной программы «Женщина-лидер», которая реализуется Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей» при поддержке Совета Евразийского женского форума при Совете Федерации.
На первом треке руководитель Компании IPR MEDIA, капитан команды, Наталья Иванова рассказала о команде женщин-лидеров в IT – семи целеустремленных участницах, экспертах в сферах образования, бизнеса и промышленности, которые объединяются в Ассоциацию «Экспертное сообщество женщин-лидеров цифровой трансформации» для решения важной и амбициозной задачи.
«В широком смысле мы хотим сформировать надежную платформу для подготовки кадров цифровой экономики. Если говорить узко, то мы создаем инфраструктуру для вовлечения как можно большего числа женщин в этот процесс – как участников и организаторов процесса цифровой трансформации», - отметила она. Миссия Ассоциации – на экспертном уровне запустить механизм совместной работы вузов, бизнеса и промышленности. Запланировано создание электронной платформы Ассоциации - маркетплейса программ подготовки кадров для цифровой экономики.
Проект «Экспертное сообщество женщин-лидеров цифровой трансформации» реализуется в соответствии с задачами федерального проекта «Кадры для цифровой экономики» национальной программы «Цифровая экономика» и программы «Приоритет 2030».
О важности системы наставничества рассказала Татьяна Торопова, проректор по развитию образовательных программ и цифровой трансформации Ростовского государственного экономического университета (РИНХ). Она отметила, что есть пять типов интеллекта, на которые должен ориентироваться наставник при работе со студентами: IQ, практический, эмоциональный, любопытства, digital. Для их развития курсы по программированию с 2021 года включены во все учебные программы. «Нам нужны не просто таланты, а цифровые звездочки, цифровые чемпионы, которые не просто сядут и прочитают, но и проведут эксперимент», - сказала она.
В рамках второго трека конференции выступили представители крупных корпораций. Они рассказали о том, как у них строится работа по цифровизации и внедрению новых технологий.
На третьем треке выступили представители малого и среднего бизнеса, которые сейчас остро нуждаются во внедрении цифровых технологий, чтобы оставаться конкурентоспособными.
